長期間安心して看護師の仕事を続けられるように、人手不足の職場は問題を解決して働きやすい職場環境を作る必要があります。働きやすい職場環境を作っているところだと、残業が少ない仕事で、スタッフ一人一人の仕事の負担を減らすことに成功しています。人手不足だとそれだけ残業をする可能性が高くなってしまうため、人手不足の問題をきちんと解決できるようにすることが必要です。安心して仕事を続けられるように、今の職場では残業が多く、働き方の改善も難しいと感じたときに転職をする選択肢もあります。